Frauen im Projektmanagement: Sexismus als Top-Herausforderung

Eine aktuelle Studie hat erstmals die Arbeitsbedingungen von Frauen im Projektmanagement untersucht. Mit Ergebnissen, die selbst die Initiatorin überrascht haben: Im Videointerview diskutiert Darya Fradkova-Schwarz mit Kamuran Sezer ihre Erkenntnisse – und gibt Tipps, wie Unternehmen für Frauen attraktiv werden können.

Die Zukunft der Bildung: für eine neue Arbeitswelt

Bildung wird zunehmen zur zentralen Ressource für Nationen und Individuen, so der Anlass zur Bildung-Podcast-Episode der Stiftung für Zukunftsfragen. Doch für eine positive Zukunft muss Bildung attraktiver gemacht werden. Neben die vom Podcast formulierten Ansätzen geben zwei Experten im Bereich der Bildung ihre Einblicke in die Zukunft.

Haftung am Arbeitsplatz: Teams sind unehrlicher als Individuen

Gruppen halten es mit dem Befolgen von Regeln, Normen und Gesetzen weniger streng als Individuen. Es sei denn, jede Person ist für die finanziellen Konsequenzen der Team-Entscheidung selbst verantwortlich. Eine Studie am Max-Planck-Institut zeigt: Geeignete Regeln für die Haftung können die Compliance in Gruppen erhöhen.